劳务公司压工资不给，劳动者有权要求支付。依据《劳动合同法》，公司需按时足额支付工资，逾期不付将加付赔偿金，严重影响公司信誉及面临法律制裁。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫劳务公司压工资，应对如下：1. 向劳动监察举报，提供工资被压证据；2. 申请劳动仲裁，等待裁决结果；3. 如仲裁不服，15天内向法院提起诉讼，维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理劳务公司压工资问题，常见方式有举报、仲裁、起诉。建议先尝试劳动仲裁，若仲裁无果则考虑起诉，以确保权益得到最大化保障。
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宿管未经我们夫妻同意闯入宿舍房间，是否违法？
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